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為深入貫徹落實教育部、遼寧省教育廳春季促就業攻堅行動工作部署，搶抓春季學期促就業關鍵期，積極為畢業生提供優質就業崗位。3月22日，大連醫科大學在教學樓F區115房間和B區部分教室組織開展了大連市金普新區2023年衛生健康系統招聘全日制畢業生校園專場招聘會。
會前，學校副校長管又飛與帶隊來訪的大連金普新區黨工委委員、管委會副主任張丹羊，人力資源和社會保障局局長林杉，衛生健康局局長張文卿，人力資源和社會保障局副局長雷楠等人進行了會談。他表示，大連市金普新區是國家級新區，地理區位優越，戰略地位突出，經濟基礎雄厚，是引領遼寧沿海經濟帶和東北地區全面振興的重要增長極。學校希望深化校地、校企融合，在科技創新和人才培養等方面加強合作，真正把大學的人才優勢轉化成新區經濟社會發展實實在在的成果，努力實現校地共贏。
張丹羊表示，金普新區目前正處在加快經濟建設、轉變發展方式、新型城鎮化和城鄉統籌發展的關鍵時期，迫切需要人才和科技的引領支撐。希望借助高等院校的綜合優勢，幫助新區引進更多的人才、項目，特別是在助推新區醫療衛生事業的高質量發展中，實現互利共贏、共同發展。
本次招聘會是在前期學校組織畢業生到金普新區衛健系統參觀實踐“企業行”的基礎上，進一步落實精準人才供需對接的舉措，共有大連市金州區第一人民醫院、大連市金州區口腔醫院、中國醫科大學附屬盛京醫院大連醫院等7家招聘單位參會，招聘事業單位編制醫療衛生專業技術人員96名，其中招聘本科及以上學歷7人，研究生學歷89人，并采取現場宣講、報名、考核、簽約“一站式”招聘方式進行。大連醫科大學共有120余名畢業生參加了招聘宣講環節，期間各醫院院長分別就醫院的發展建設、崗位需求、人才培養及福利政策等方面進行了深入細致的講解，現場接收畢業生投遞簡歷124份，經資格審查通過，參加面試100人，最終32人順利簽約。
本次招聘會是自春季促就業攻堅行動開展以來，繼南京鼓樓醫院、新疆生產建設兵團第九師、哈爾濱醫科大學、鹽城市衛健系統專場招聘會后，學校開展的第五場行業類校園專場招聘會。本月28日，學校將組織開展2023年“百萬學子留遼來遼”專項行動暨“百校千企”人才對接計劃---醫藥行業高校畢業生大型專場招聘會，預計邀請來校招聘單位300余家，持續搭建校企人才供需平臺，全力助推春季促就業攻堅行動取得新成效。（作者：姜林林）
