司法所是司法行政機關最基層的組織機構，是市(區(qū)、縣)司法局在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的派出機構，開展基層司法行政各項業(yè)務工作。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于司法所工作人員個人工作總結優(yōu)秀5篇的內容，希望能對大家有所幫助。

司法所人員個人工作總結1

20--年，在羅湖區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，在各相關單位的大力支持下。桂園街道司法所立足實際工作情況，認真貫徹社區(qū)工作的有關精神，規(guī)范工作措施，在實踐中謀發(fā)展，求創(chuàng)新，有效保障矯正對象從接收、管理、教育、公益勞動到扶貧幫困等各個環(huán)節(jié)工作有條不紊，規(guī)范有序地開展，取得明顯成效。

作為深圳市首個試點單位，桂園街道社區(qū)工作領導小組辦公室于20--年10月30日正式掛牌成立，社區(qū)工作也于當日正式啟動。街道根據(jù)《深圳市社區(qū)工作實施辦法》和《羅湖區(qū)社區(qū)服刑人員管理規(guī)定》，結合實際，對社區(qū)服刑人員實行了管理、教育和服務并重的管理模式。

(資料圖)

自開展社區(qū)工作以來，累計接收社區(qū)人員共145人，累計解除社區(qū)人員共115人，現(xiàn)在冊管理矯正對象28人(緩刑28人)，安置幫教在冊人員共58人。20--年，街道全年接收25名社區(qū)對象，解除社區(qū)對象23名，累計調查對象48名。通過嚴格的教育、專業(yè)化的矯治、嚴密管控、個性化的幫扶，社區(qū)對象都能很好地服從管理，接受教育，無脫管漏管，無重新犯罪現(xiàn)象，20--年度桂園轄區(qū)社區(qū)重新犯罪率為零，刑滿釋放人員登記備案率為100%。

一是成立街道矯正工作領導小組。為保障社區(qū)的順利開展，街道成立由街道黨工委書記任組長，街道黨工委副書記及轄區(qū)派出所所長任副組長的工作領導小組，主要負責轄區(qū)社區(qū)工作的協(xié)調、指導和實施。領導小組下設辦公室， 辦公室設有2名專職矯正工作人員(含1名社會工作者、1名法律專員)，負責社區(qū)日常管理工作，并廣泛招募志愿者、社區(qū)組織等力量共同參與、監(jiān)督與管理矯正對象。幫助社區(qū)服刑和安置幫教人員解決實際困難。

二是做好交接任務和檔案管理。街道司法所接受的社區(qū)服刑人員都是由轄區(qū)派出所交接來的，在交接前我們認真審核資料，確保社區(qū)服刑人員資料的齊全性和真實性。對派出所移交過來的社區(qū)服刑人員，街道聯(lián)合派出所民警一起告知社區(qū)服刑人員要遵守的相關規(guī)章制度和法律法規(guī)，開導服刑人員要積極融入社會。

在檔案管理方面，嚴格按照市、區(qū)司法局的指示精神，從購置檔案設備，調整歸檔項目，規(guī)范檔案資料等方面嚴格要求，做到一人一檔，因案制宜。根據(jù)矯正對象的犯罪原因、心理類型、現(xiàn)實表現(xiàn)等因人而異，制定矯正個案。制定集中教育計劃，針對對象的不同背景、情況制定個性化的服務計劃，定期開展心理健康和法律常識學習等集中教育活動。定期家訪，以便更全面了解矯正對象的狀況。

三是加強管理監(jiān)督，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和獎懲制度。對社區(qū)服刑人員實行分級管理，根據(jù)社區(qū)服刑人員所管理級別的處遇規(guī)定，嚴格執(zhí)行匯報、報到、指定活動區(qū)域、公益勞動、定期家訪隨訪和請銷假制度等相關規(guī)定。對違反社區(qū)有關規(guī)定的，給予扣分和相應的懲處，對于服從管理，表現(xiàn)良好的給予獎勵。

四是形成合力，建立健全司法所、工作站和家庭三級矯正網(wǎng)絡。做好統(tǒng)籌，明確職責分工，在社區(qū)對象入矯時，司法所負責把相關信息傳達到對象居住地的工作站，工作站承擔起一定的矯正工作，比如參與家訪、公益勞動和監(jiān)管等;矯正對象的家庭，特別是監(jiān)護人承擔起相應的義務和責任，比如及時匯報社區(qū)對象的生活動態(tài)，監(jiān)督其遵守社區(qū)的相關規(guī)定等。保持三級聯(lián)動監(jiān)管、信息暢通，確保矯正對象始終處于社區(qū)組織和人民群眾的視野之內。通過建立健全三級矯正網(wǎng)絡，確保了矯正對象行為可控、行蹤可控、發(fā)展可控，防止其重新犯罪或從事其他違法活動。

五是建立一支志愿幫教隊伍，促進社區(qū)對象回歸社會。街道動員轄區(qū)人民調解、律師事務所、義工等多種社會力量，成立了一支由法院法官、律師、人民調解員和義工等約20人組成的志愿者服務隊伍。由其積極與社區(qū)對象的家屬、鄰居和所在工作站互動，為社區(qū)對象提供“一對一”結對幫教活動、法制宣傳教育講座、心理輔導座談、登門拜訪等活動，為社區(qū)對象送去溫暖、送去知識、解決困難，使矯正對象得到思想上、行為上的綜合幫扶，順利回歸社會。

六是為社區(qū)對象提供個性化服務，建立相互信任依賴的和諧矯正氛圍。街道將社區(qū)工作納入街道關愛活動日程，節(jié)假日組織上門看望社區(qū)對象的活動，送去生活物品和法律書籍，鼓勵他們重新做人;依托勞動保障所，開展送崗位進社區(qū)活動，為他們重新融入社會創(chuàng)造機會;落實“公益勞動”，組織安排社區(qū)服刑人員每個月要完成12個小時的工作時間，鼓勵矯正對象撰寫感想體會并到社區(qū)座談會或者街道活動上分享，開闊自己的心胸，教育他人。寬嚴結合，平等接納、尊重社區(qū)對象，通過建立各種有效的溝通渠道，充分體現(xiàn)了政府人性關懷和社會的接納。

總而言之，就是要立足于“以人為本”的理念，結合“管理科學、教育到位、服務有效、融入社會”的16字工作方針，抓好社區(qū)工作，促進社區(qū)服刑人員的再社會化，形成健康人格，最終能夠以普通社會成員的身份，順利回歸社會。

司法所人員個人工作總結2

一、以人為本，全面提升司法行政工作隊伍的綜合素質。

司法行政工作是一項綜合服務性工作，是確保社會穩(wěn)定的一支重要力量。其工作直接面對基層，面對群眾。司法行政工作隊伍的綜合素質如何直接影響到一個地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展，因此，在20--年，我鎮(zhèn)司法行政工作一個至關重要的工作就是全面提升隊伍的綜合素質。一是正確認識工作人員的通才與通識之間的辯證關系，努力達到通識與通才的有機統(tǒng)一。所謂通才，它的重點在于強調能力，方法和性情的培養(yǎng)，所要求的是綜合的能力、基礎和方法，廣博的知識和自我選擇的能力，將自然科學、社會科學和人文學科的訓練都整合為一體，所謂通識，是與專業(yè)教育相對應的概念，主要是打基礎,對能力和素質的培養(yǎng)。司法行政工作是通識的專業(yè)性工作，但如果要將工作干的有聲有色，則必須在通識的基礎上達到通才的要求。首先要繼續(xù)加強與工作業(yè)務相關的專業(yè)知識、技能的業(yè)務培訓，以務實和求實為工作目標，做到通識與通才培訓兼顧。再次，進一步要求工作人員和基層調解員進行與業(yè)務相關的其他學科的自學，每年必讀1-2本書，進一步提高法律文書制作的水平。二是注重工作經(jīng)驗的積累和運用。特別是相似案件處理方法比較分析，有助于提高業(yè)務技能。三是以制度管理、目標管理等現(xiàn)代管理手段，提高管理的人性化，這主要包括實現(xiàn)個人價值與集體奮斗目標的統(tǒng)一性、個案處理與全局的穩(wěn)定性的統(tǒng)一，縱橫向的協(xié)調、情緒控制等整合，力爭達到個人與集體在奮斗目標上的統(tǒng)一。

二、發(fā)揮主觀能動性，變被動爭取實現(xiàn)的工作目標為上級主動支持。

通過近幾年的工作努力，司法行政工作的環(huán)境已進入了一個良好的發(fā)展期，這既有司法行政部門自身努力的結果，又有社會發(fā)展形勢所帶來的機遇。從目前的司法行政發(fā)展的內因來看，既是自身的爭取又是環(huán)境的需要，自身要發(fā)展壯大，形勢也需要，應該說，發(fā)展壯大的相關因素都已具備，但如何發(fā)展壯大作為一個課題放在桌面，必須有我們去做。從我所明年的奮斗目標來看，任務重，要求高，自身必須有發(fā)展工作的主觀能動性，變被動爭取為上級主動支持，變我們要做的為黨委政府主動要做，只有這樣才能實現(xiàn)目標。首先，必須爭取縣委、縣政府的支持，力爭將建##司法辦公樓列于縣奮斗目標，并作為一項任務下達給地方黨委、政府，列入千分制考核。其次，在如何建上，立足司法行政系統(tǒng)與地方黨委、政府的協(xié)調，力求將工作的被動爭取轉入主動的配合，最終達到水到渠成，全面落實辦公硬件的裝備和人員的配備，為爭創(chuàng)全省一流的司法所創(chuàng)造條件。

三、以考核為重點，全力推動地方黨委、政府依法行政、依法執(zhí)政。

依法行政和依法執(zhí)政是一個系統(tǒng)工作，是政治文明的重要組成部分之一。做好這項工作有助于基層政治民主法制建設水平的提高。從近幾年的工作情況來看，考核的重點還應該進一步突出，還要進一步的完善。這項工作應該講一年好于一年，但與上級要求還有很大的距離，特別是即將開始的“--”普法和依法治理工作，應該有一個分階段的目標考核細則，重點應將所有涉及的部門如組織、宣傳、人事、紀檢等部門，都要有相應的考核硬著子，只有這樣才能形成全局一盤棋，如果僅憑司法行政部門一家來推動，其困難是重重的，所以，其考核的重點必須從上而下，垂直一考到底，避免各自為戰(zhàn)。首先組建鎮(zhèn)“--”普法及依法治理領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在司法所負責日常工作。其次，成立具體辦事機構，即：以人大為主體的普法執(zhí)法監(jiān)督機構，以組織、宣傳部門牽頭的黨委中心組學法機構，以司法所牽頭的全鎮(zhèn)普法依法治理機構，以紀檢、人事部門牽頭的學法考核機構，全力推進全鎮(zhèn)普法依法治理工作的開展，同時要求各牽頭部門落實全年工作計劃和具體考核措施，確保各項工作落到實處。全年完成“--”普法書籍資料的發(fā)放，出臺相關的普法和依法治理規(guī)劃，完成普法培訓44場次備課稿2件。

四、以求實效為重點，繼續(xù)探索“大調解”平臺作用及其功能的發(fā)揮。

“大調解”平臺建設成功以來，其功能如何發(fā)揮，如何達到既能處置問題，又能提高公信力是明年工作的又一個重點。因此，在充分發(fā)揮已摸索出的庭審式調解，聽證與社會評議，人調與法院聯(lián)動，人調與信訪聯(lián)動，人調與公安聯(lián)動，人調與相關法律服務機構聯(lián)動等處理問題機制的基礎上，要進一步完善大調解工作程序，進一步提高大調解處置問題的工作效率。首先，要進一步將工作力量、工作重心前移，把摸排和預防工作放在工作的重點來抓，做到宜散不宜聚，宜疏不宜堵，宜鈍不宜激，宜小不宜大，把鈍化控制矛盾的形成和激化作為前移工作重點，進一步減小大調解工作平臺的壓力。其次，認真做好信訪接待和人民來信來訪的處置工作，實行誰主管誰負責，司法行政部門進行協(xié)助的工作原則，將息訪工作作為黨委和政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶工作來抓，作為為群眾辦實事來抓。再次，認真做民間矛盾糾紛化解工作，以小矛盾不出組，大矛盾不出村為全年矛盾調解的工作目標，以司法部統(tǒng)一規(guī)范的格式化協(xié)議書的制作為藍本，提高糾紛調處的成功率。明年將新成立企業(yè)調委會兩家，完成格式化協(xié)議書制作44件，案件調處率達100%，成功率達96%以上。

五、以人性化管理為重點，認真抓好社區(qū)和安置幫教工作。

社區(qū)和安置幫教工作是社會穩(wěn)定的基礎性工作之一，抓好這兩項工作，對于促進地方的穩(wěn)定有著十分重要的作用。明年安置幫教工作重點抓鞏固和提高，社區(qū)工作在已基本走上正規(guī)化管理的渠道的基礎上，將側重以下三項工作。一是力爭落實社區(qū)專項經(jīng)費，沒有經(jīng)費，社區(qū)很多的活動無法開展，諸如集中教育、公益勞動、走訪矯正對象、托管幫扶考核獎懲等。二是抓重點人頭的矯正，摸索矯正工作方法，如長年在外打工人員的管理等。三是摸索規(guī)范社區(qū)的重點環(huán)節(jié)，即規(guī)范“接收”、“解矯”程序，落實矯正對象分類幫教，實施矯正對象一人一檔，公益勞動分散與集中相結合，教育專題化和改造人性化，監(jiān)管考核分級等，努力積累經(jīng)驗，為工作的順利開展創(chuàng)造條件，確保全年不出現(xiàn)重新犯罪。

六、繼續(xù)抓好“148”服務和法律援助工作。

要從鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶的高度來開展工作，努力將司法行政服務觸角延伸到社會的方方面面，解群眾之難，排群眾之憂，樹立司法行政窗口服務的新形象。

司法所人員個人工作總結3

--司法所在上級司法部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導與支持下，認真主動地開展司法工作，行使職能，提高法律服務，同時為本鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。

在本季度，我司法所積極組織干警開展矛盾糾紛調解工作，取得了顯著效果，截止3月底，我所共受理案件8起，7起調處成功，一起屬涉法案件，已作移交處理。在日常工作中，全體司法干警發(fā)揮了不怕吃苦，不怕受累，敢于關鍵時刻沖鋒現(xiàn)陣的精神。洼里楊村村民楊友旺曾與楊友輝簽訂協(xié)議，事后覺得吃虧，自己撈得便宜后反悔，經(jīng)常找原因打仗，為此楊友輝要求給以調解。我司法所了解了，犧牲了休假時間，經(jīng)過多次耐心細致的工作，反復陳述利害關系，最終使問題得到圓滿解決。同時積極配合本鎮(zhèn)做好中心工作，盡職盡責，維護好政府形象。如--等4個村計劃在寺后楊村建立中心校，由于工程需占用部分用地，被占地戶有不少由于不同原因不同意在規(guī)劃點建校，司法所得知情況后，立即投入各被占地戶作思想工作，由于涉及各戶自身利益，觀點一下轉不過來，經(jīng)我所司法干警反復引導，指出在本村建中心校是千秋萬代的好事，個人利益一定要服從大局。難點被一個一個攻克了，問題徹底解決了。

--年第一季度已經(jīng)過去了，我司法所在工作上也取得了部分成績，下段時間的工作重點除了業(yè)務上加強矛盾糾紛的排調外，特別要搞好法制宣傳，包括協(xié)助各村辦好宣傳欄目，每月1次，其重點是搞好中小學校校園內的普法宣傳，要在“四五”普法最后一年使全鎮(zhèn)法律普及率至100%。

司法所人員個人工作總結4

在各位領導的指導下，在同志們的支持和幫助下，我緊緊圍繞我局的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，較好地履行了工作職責，完成工作任務。現(xiàn)將工作情況作以簡要匯報。

一是勤于學習，提高政治水平和業(yè)務素質。利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學習各項理論知識，經(jīng)過不斷積累經(jīng)驗，能夠較為從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證本崗位各項工作的正常運行，在實施各項工作的過程中，沒出現(xiàn)過明顯失誤。

二是勤于動筆，增強文字功底和思維能力。為提高自身寫作能力，我從已經(jīng)成型的材料入手，邊寫邊改，邊練邊記，在這方面，各位領導和同志們給予我很多建議幫助，使我榮獲河北省財政系統(tǒng)公文寫作比賽優(yōu)秀獎。

三是勤于溝通，加強關系處理和主動補位。能與其他股室人員密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中明確工作原則，本職工作要保質保量完成，不屬于自己本職工作范圍的，也要配合其他人員按時完成，做到主動幫忙、熱情服務。

雖然這一年的工作中我取得一些成績，但還存在一定的問題和不足。一是工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質量;二是處理部分工作時還不能得心應手，當出現(xiàn)新的主題活動時，顯得無從著手。

20--年，我從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與局領導、同事們對我極大支持和幫助離不開的。在此，我表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能給予我一如既往的關懷和支持，做得不妥之處還請批評和指正。在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足。

司法所人員個人工作總結5

20--年全鄉(xiāng)在冊社區(qū)服刑人員3名，截止目前，共解矯5名，接管的矯正對象未出現(xiàn)一例漏管，脫管現(xiàn)象。每月5日組織社區(qū)對象參加公益勞動八小時，每月20日組織社區(qū)對象進行及開展八小時學法。截止今年，我鄉(xiāng)累計接收社區(qū)人員20人，累計解除社區(qū)人員18人。

1、建立完善領導組織機構、落實經(jīng)費保障。我鄉(xiāng)社區(qū)由--鄉(xiāng)司法所姜峰亮同志負責日常辦公，曹領寅同志任司法助理員。經(jīng)費保障構入財政預算，保障了社區(qū)工作的正常開展。

2、組建社區(qū)工作隊伍。--鄉(xiāng)社區(qū)工作小組成員由司法所人員、派出所管片民警、駐村干部、村委會工作人員和工作志愿者組成，提高了社區(qū)工作質量和水平。

3、建交分工負責的協(xié)作機制。明確各村的責任、義務并要求16個村明確一名分管領導和一名工作人員為社區(qū)聯(lián)絡員，負責處理涉及本村的社區(qū)相關事宜。各村在分工負責的基礎上，密切配合，相互協(xié)作，積極發(fā)揮職能優(yōu)勢，有效促進社區(qū)的開展。

4、--鄉(xiāng)司法所設置了專門的社區(qū)辦公室，為矯正對象開展學習、談心、匯報思想情況等活動提供了固定的場所，為社區(qū)試點工作的順利開展提供了保障。

5、建立義務勞動制度。為加強全鄉(xiāng)社區(qū)服刑人員的勞動改造和監(jiān)督管理，用真摯愛心提高矯正服刑人員的悔罪意識、責任意識及法律意識，引導其樹立正確的人生觀。--鄉(xiāng)司法所組織我鄉(xiāng)社區(qū)對象每月到義務勞動場所進行勞動。對社區(qū)對象參加公益勞動都由司法所對矯正對象的勞動情況進行記錄,統(tǒng)一考察。

6、進一步貫徹工作制度。統(tǒng)一貫徹了社區(qū)辦公室工作制度、接收登記制度、監(jiān)督管理制度、培訓制度、會議制度、檔案管理制度等制度，并嚴格執(zhí)行各項制度規(guī)定，依法矯正。在此基礎上，又重點加強了三個方面的制度建設。一是結合社區(qū)工作行為，建立了請示報告制度。二是建立了信息宣傳、統(tǒng)計等制度，并定期向市矯正辦上報各項信息和數(shù)據(jù)。三是建立了請銷假、談話制度，對請銷假的矯正人員要求到鎮(zhèn)司法所矯正辦報到請、銷假。

7、認真執(zhí)行《刑法》、《刑事訴訟法》、《社區(qū)實施辦法》有關規(guī)定的基礎上，--鄉(xiāng)司法所還建立了一套完整的管理體系。矯正對象進入社區(qū)環(huán)節(jié)后，我們都要進行調查和走訪，全面掌握其基本情況，逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和1-2名志愿者組成幫教小組，負責全程監(jiān)督、教育、管理;要求矯正對象每月進行口頭或電話匯報、書面匯報，并堅持做到“六個必須”。尤其是在與矯正對象第一次見面時，當面向其宣讀《社區(qū)宣告書》，由矯正對象簽訂《接受社區(qū)保證書》，牢固樹立和強化其服刑意識。

8、實施人性化改造，提高矯正質量。為了讓矯正對象感受到自由和不自由之間的差距，我們今年主要采取電話交談、來所會面、家庭走訪、個別談話、感化心靈等方式對矯正對象進行人性化的挽救。通過教育，從行為上、心理上對矯正對象起到極大的促動和震懾作用，增強社區(qū)對象接受改造的自覺性和積極性。

人民調解工作

20--年四季度--鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛59件(鄰里糾紛55件，婚姻家庭糾紛1件，工傷糾紛2件，其他糾紛1件)，調處成功59件，調處率達100%，調處成功率100%，履行率100%。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)調委會調解案件11件，村調委會調解案件48件。成功防止和避免集體上訪，制止和避免了群體性械斗。

1、發(fā)生重大矛盾糾紛時，各級調委會都能夠在獲悉情況后的第一時間組織人員趕赴現(xiàn)場，控制事態(tài)擴大，并主動介入糾紛的調處，直至糾紛妥善解決。

2、風起于青萍之末，重大疑難糾紛都有一個由小到大的發(fā)展過程，密切掌握矛盾的發(fā)展動向是調解工作順利開展的前提，因而我們不斷完善矛盾糾紛排查制度。每月開展常規(guī)排查，在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等重大節(jié)日前開展定期排查，在重要會議等敏感時期進行專項排查，做到定期排查與專門排查相結合。從村、社區(qū)擴展到各規(guī)模民營企業(yè)，實現(xiàn)了排查范圍的全覆蓋。由于排查制度的不斷完善，使我們的調解工作掌握了主動，能夠在最佳時機介入矛盾糾紛的調處。做到排查一起、調處一起、化解一起，保證小矛盾不出村、大矛盾不出鎮(zhèn)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展提供一個良好穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

3、針對疑難案件，我們建立了大調解工作平臺，整合公安、綜治、司法、交通、衛(wèi)生等調解資源和力量，專門在--鄉(xiāng)政府內設立調解室，并積極組建行業(yè)性、專業(yè)性調解組織，織密了調解組織網(wǎng)絡，做到統(tǒng)一受理、梳理、分流各類矛盾糾紛。

4、我們一直注重調解回訪工作，并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調處的效果和協(xié)議履行情況，對不全面履行或不履行協(xié)議的，說服教育當事人，督促其履行協(xié)議。

5、組織開展各村調解員培訓。由司法所或法律服務所人員講課，內容包括法律知識、辦案中的實踐體會、調解協(xié)議書的制作等，提高各村調解員的業(yè)務能力。

6、--鄉(xiāng)司法所成立了以鄉(xiāng)黨委主要領導為組長的人民調解矛盾糾紛排查工作領導小組，對于重大矛盾和突出問題，主要領導都親自過問，親手包案，定期分析研究，及時解決。

普法工作

現(xiàn)就我鄉(xiāng)“六五”普法工作(20---20--年)總結如下：

(一)健全組織機構，完善普法工作機制。

成立領導組織和工作機構。--鄉(xiāng)成立了“六五”普法工作領導小組，明確司法所作為領導小組下設辦公室，具體負責全鄉(xiāng)普法工作的指導、督促、檢查和管理工作。--鄉(xiāng)普法工作領導小組定期召開會議，研究、部署、指導、推進全鄉(xiāng)法制宣傳教育工作，著力于普法工作整體推進，著力于普法工作平衡發(fā)展。

精心制定“六五”普法規(guī)劃。結合我鄉(xiāng)自身實際，--鄉(xiāng)黨委政府制訂出臺了《--鄉(xiāng)“六五”普法工作實施方案》，對“六五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署。做到了普法工作年初有計劃，工作有指導，活動有主題，年終有檢查，工作善始善終。

為普法工作提供經(jīng)費保障。--鄉(xiāng)開設了鄉(xiāng)村規(guī)范化法制宣傳欄，每年將普法經(jīng)費納入財政預算，并為全鄉(xiāng)老百姓征訂干部讀本、群眾讀本、企業(yè)讀本、物權法、勞動合同法、促進就業(yè)法等普法書籍20--余冊。

加強基層普法隊伍建設。--鄉(xiāng)建立了一支素質較高、群眾信任的法制宣傳教育工作隊伍。其中鄉(xiāng)、村級法制宣傳員隊伍30人，普法講師團18人，村法制文藝宣傳隊20個，宣傳隊員50余名。

(二)突出重點對象，促進普法宣傳。

一是領導干部帶頭學法用法。為使領導干部學法常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，逐步建立和完善了黨委(組)中心組集體學法、政府辦公會前學法、學法情況登記、干部任前法律知識考試、決策咨詢等領導干部學法用法的長效機制和監(jiān)督制約機制。二是督促政府工作人員學法。為進一步督促工作人員學法，--鄉(xiāng)開展形式多樣的學法活動。每個周一學習日舉辦1次集中學法活動，每位學員每年學法時間不少于40學時，參學率達到100%，學習過程中要有專門記錄本。三是加大青少年學法。--鄉(xiāng)將法制教育融入學校教育的各個環(huán)節(jié)，根據(jù)各類學校不同年齡階段學生的特點，開展適合青少年的法制講座、法制漫畫、演講比賽、法制文藝演出等豐富多彩的活動，并有針對性地開展以未成年人保護法、治安處罰法等為主要內容的法制教育。六五普法以來，--鄉(xiāng)開展進校講法6場次，直接受教育學生達500多人。四是大力開展農民大講堂活動。為促進--鄉(xiāng)農民進一步知法懂法，--鄉(xiāng)每年組織開展“農民大講堂”活動2次以上，并向農民贈送法律圖書1000余冊。

(三)切實開展法律“六進”主題活動。

--鄉(xiāng)制定了“法律六進”活動實施方案，以機關、農村、學校為重點，開展“法律六進”活動。一是開展法律進機關活動。--鄉(xiāng)以憲法為核心，以履行崗位職責的相關法律法規(guī)為重點，適時的開展機關干部的法制培訓，教育引導廣大干部不斷推進依法行政，切實保障群眾的切身利益，全體機關人員100%參加受訓。二是開展法律進村兩委活動。--鄉(xiāng)廣泛開展村民委員會組織法、農村土地承包法等相關法律法規(guī)的宣傳教育活動。重點加強了農村“兩委”干部的涉農、維穩(wěn)基本法律知識培訓活動，提高了農村基層干部用法律手段管理事務和處理矛盾糾紛的能力。邀請專家深入田間地頭宣講勞動合同法、法律援助條例、農村土地承包法等法律法規(guī)。三是開展法律進村活動。--鄉(xiāng)將法律進村和農民的法制宣傳與惠民便民工作結合起來，通過社區(qū)法制宣傳櫥窗、社區(qū)法律圖書角等形式，構筑社區(qū)法制宣傳陣地，建設--鄉(xiāng)的行政村法制文化，并充分利用這些陣地，圍繞社區(qū)居民關注的城市拆遷、環(huán)境污染、社會就業(yè)保險、入學就醫(yī)、環(huán)境保護、社會治安等經(jīng)常性地開展行政村法制宣傳30余次。四是開展法律進學校活動。為全面提高青少年學法的興趣，增強守法意識，促進青少年身心健康發(fā)展。--鄉(xiāng)將法制教育納入教學內容，配強法制副校長，并充分利用現(xiàn)場說法、圖片展覽、法制講座等形式活動10余次，積極宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《治安管理處罰法》等與學生學習生活相關的法律法規(guī)，寓教于樂。

同時，--鄉(xiāng)組織司法所工作人員，積極開展“送法上門”活動5次，加強對特殊群體的教育和關愛。一方面對經(jīng)濟困難、農村弱勢群體免費提供法律咨詢，免費調處糾紛，無償提供法律援助，使他們的合法權益得到有效的法律保護;另一方面加強對社區(qū)對象和刑釋人員的政策、法律教育及安置幫教，通過走訪、解答咨詢、培訓幫扶等活動，積極幫助他們增強就業(yè)技能，拓寬就業(yè)途徑，--鄉(xiāng)無重新犯罪人員。通過扎實開展“法律六進”活動，為促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟健康發(fā)展和構建和諧社會創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境。

(四)大力開展法治大講堂計劃活動。

一是--鄉(xiāng)要求各村搜集匯總相關工作數(shù)據(jù)、信息等資料，建立普法工作臺賬。二是成立法治大講堂隊伍。--鄉(xiāng)在16個村均建立完善了 “法制宣傳志愿員”和“法治文藝演出小分隊”等兩支隊伍，為廣大群眾學法知法守法提供了良好的法治氛圍。三是實現(xiàn)村法律顧問全覆蓋。--鄉(xiāng)為16個村聘請了法律顧問，讓法律顧問全面參與到村的自治管理當中，參加村組的村民議事會議，用他們豐富的法律知識為村組建言建策，引導干部和村民在法律框架內科學決策。20--年以來，--鄉(xiāng)16個村法律顧問共開展法制培訓5場次，義務咨詢265人次，發(fā)送宣傳資料20--多份。

(五)圍繞中心工作，開展形式多樣的法治宣傳。

圍繞鄉(xiāng)黨委政府中心工作，針對廣大群眾關心的生態(tài)移民、環(huán)境污染、土地管理、道路建設、生活保障等熱難點問題，--鄉(xiāng)組織鄉(xiāng)綜治辦、司法所、團委、婦聯(lián)等相關職能部門適時的開展普法宣傳活動。通過以廣播、電視、墻板報、標語、橫幅等形式，在土地征用、房屋拆遷、計劃生育、基層換屆、企業(yè)改制、土地流轉等工作當中，在“5.12防災減災日”、“6.26禁毒日”、“12.4法治宣傳日”等節(jié)點，廣發(fā)開展以憲法為核心廣泛宣傳促進經(jīng)濟發(fā)展、保障和改善民生、社會管理、反腐倡廉的法律法規(guī)和政策。20--年以來，開展各類法律宣傳教育活動180次，共接受群眾咨詢2500人次、發(fā)放宣傳資料8000余份，受教育群眾達7000余人次，極大地推動了全鄉(xiāng)群眾學法、知法、守法風尚的形成。

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